Al realizar un proceso de selección es secreto tener claro que se requiere del candidato para que este cubra lo que necesita la empresa, por esto te vamos a contar 4 aspectos secreto que se debe tener en cuenta al momento de defirnirlo, empecemos con el concepto de profesiograma: 1.¿QUÉ https://profesiograma-que-es03456.thenerdsblog.com/42069801/la-guía-más-grande-para-profesiograma-issste-apoyo-administrativo