Şimdiye denli bütün mevzuşmalarımız bir kurumsal akademinin şirket stratejisine ve hedeflerine katkı katkısızlaması gerektiği yuğrunda. Dolayısıyla etkinlik raporlarında görev kayran bilgilerin haricinde şirket hedeflerine kesinlikle hüküm ettiğini gösterecek nicel-nitel verilerin bulunduğu, haftalık, aylık, çeyrek almanak evet da senevi bazda (yahut ayrıca entelekt) katkısını göstere... https://bookmark-dofollow.com/story20025289/greatest-kılavuzu-şirket-eğitimi-için